Le CV britannique : deux pages, zéro remplissage.

Nom et coordonnées, un profil personnel de 3–4 lignes adapté au poste, puis l'expérience en ordre antéchronologique avec verbes d'action et résultats, la formation avec notes, et une rubrique compétences qui reflète l'offre. Ni tableaux en colonnes, ni graphiques en guise de texte : les agences parsent tout par ATS d'abord.

Ni photo, ni date de naissance, ni statut marital, ni adresse complète — ville ou commune plus téléphone, e-mail et LinkedIn suffisent. Les références s'écrivent « available on request » plutôt que des noms, et la nationalité seulement si l'offre le demande.

Courte et précise : le poste, une preuve que vous pouvez le faire, et une conclusion. Les lettres britanniques restent formelles même quand l'entreprise semble décontractée. FlowResume rédige depuis les mêmes faits que votre CV pour que les deux ne se contredisent jamais, et vous validez chaque ligne.